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社團法人南投縣教師會 討論區索引
   建議事項
     ●請南投縣政府儘速修訂「南投縣國中小現職教師介聘辦法」

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張貼者 討論串
nantou_01
張貼於: 2010/11/3 17:28
會員二級
註冊日: 2009/5/8
來自:
張貼數: 29
●請南投縣政府儘速修訂「南投縣國中小現職教師介聘辦法」
 
壹、南投縣國中小現職教師調動最困難,介聘成功率全國最低
 一、全國25縣市,只有宜蘭縣、台北市、新竹縣、苗栗縣、南投縣,5縣市不使用依照積分、公開分發的辦法。
 二、5縣市中有4縣市,採用各校自辦甄選辦法,南投縣更進一步採用機會最少、成功率最低的「縮小版自辦甄選」制度。
 
貳、南投縣國中小現職教師介聘方式違法。 
 一、南投縣國中小現職教師「縮小版自辦甄選」介聘辦法,違反民國99年7月13日公布之「國民中小學校長主任教師甄選儲訓遷調及介聘辦法」。 
 二、南投縣國中小現職教師「縮小版自辦甄選」介聘辦法,違反民國94年12月28日公布之「行政程序法」。
 
叁、建議: 
 一、請南投縣政府儘速修訂「南投縣國民中小學現職教師介聘辦法」。
 二、介聘方式,請確保介聘作業,能客觀、明確、公平、公正、公開。
  1、恢復積分制度,依照積分、公開分發。
  2、改用考試制度,依照分數、公開分發。

作者:南投國小教師 古雲集 2010.11.07
 
Eric
張貼於: 2010/11/3 21:27
會員五級
註冊日: 2007/6/1
來自:
張貼數: 273
關心公共議題,實現社會公義
藉羅得水老師最近發表的文章
思考教師組織的作為:(組織是大家的,並非某人的)

關心公共議題,實現社會公義:教師組織是台灣社會素質最為整齊的知識社群,作為一個公共知識分子所組成工會團體與專業組織,教師組織除了在教育領域深根,更應步出校園,結合進步社團,關心公共政策,實現社會公義。
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